Início Concursos Concurso MP SP servidores: cargos, salários e situação de cada edital

Concurso MP SP servidores: cargos, salários e situação de cada edital

Seleções reúnem cargos de níveis fundamental e superior, com salários de até R$ 18,7 mil e etapas em andamento

O Concurso do Ministério Público do Estado de São Paulo (MP SP) para servidores reúne diversos editais em andamento, contemplando cargos de nível fundamental e superior, com oportunidades distribuídas por diferentes regiões do estado. 

As seleções abrangem áreas administrativas, técnicas, jurídicas e operacionais, com remunerações atrativas e benefícios previstos em lei. Entre os cargos ofertados estão Auxiliar de Promotoria I – Administrativo, Analista Técnico-Científico, Analista de Promotoria II, Analista Jurídico e Auxiliar de Promotoria III – Motorista, cada um com edital próprio.

Concurso MP SP: Auxiliar de Promotoria I – Administrativo

Situação atual

O Concurso do MP SP para o cargo de Auxiliar de Promotoria I – Administrativo, organizado pela Vunesp, está com inscrições encerradas. O edital mais recente oferece oportunidades em cadastro de reserva, com exigência de nível fundamental de escolaridade.

As inscrições puderam ser realizadas entre 9 de dezembro de 2025 e 6 de fevereiro de 2026, exclusivamente pelo site da Vunesp, mediante pagamento de taxa no valor de R$ 107. As provas objetivas estão previstas para o dia 29 de março de 2026.

Cronograma

  • Edital: 04 de dezembro de 2025
  • Inscrições: 09 de dezembro de 2025 a 06 de fevereiro de 2026
  • Isenção da taxa: 09 a 10 dezembro de 2025
  • Último dia para pagamento: 09 de fevereiro de 2026
  • Prova: 29 de março de 2026

Vagas 

O Concurso do MP SP para o cargo de Auxiliar de Promotoria I – Administrativo oferece oportunidades em cadastro de reserva, sem quantitativo definido de vagas imediatas.

Requisitos

Para concorrer ao cargo de Auxiliar de Promotoria I – Administrativo do MP SP, o candidato deve atender aos seguintes requisitos:

  • Nível fundamental completo
  • Habilitação legal específica: não é necessária
  • Experiência profissional: não é necessária
  • Registro profissional em órgão de classe: não é necessário

Salários e benefícios

O cargo de Auxiliar de Promotoria I – Administrativo conta com salário inicial de R$ 3.784,45, para jornada de trabalho de 40 horas semanais.

A remuneração é composta por:

  • Vencimento básico: R$ 1.784,11
  • Gratificação de Promotoria: R$ 2.000,34

Além do salário, os aprovados fazem jus aos seguintes benefícios:

  • Auxílio-alimentação: R$ 1.450,00 (mensal)
  • Auxílio-transporte: R$ 17,80 (por dia)
  • Auxílio-saúde: R$ 750,00 (mensal)

Etapas e provas

Prova objetiva

Os candidatos inscritos no Concurso do MP SP para o cargo de Auxiliar de Promotoria I – Administrativo serão avaliados por meio de uma única etapa, de caráter eliminatório e classificatório, que abrangerá as seguintes disciplinas conforme a distribuição abaixo:

  • Língua Portuguesa: 20 questões
  • Matemática: 15 questões
  • Noções de Informática: 10 questões
  • Legislação: 5 questões
  • História: 5 questões
  • Geografia: 5 questões

A prova será aplicada no dia 29 de março de 2026, nas seguintes localidades:

Capital e Grande São Paulo, Araçatuba, Bauru, Campinas, Franca, Piracicaba, Presidente Prudente, Ribeirão Preto, Santos, São José do Rio Preto, Sorocaba, Taubaté e Vale do Ribeira.

Concurso MP SP: Analista Técnico-Científico

Situação atual 

O Concurso do MP SP para o cargo de Analista Técnico-Científico encontra-se na fase de divulgação dos gabaritos. As provas objetivas e discursivas foram aplicadas no dia 14 de dezembro de 2025, sob organização da banca Vunesp. Os gabaritos oficiais foram disponibilizados em 16 de dezembro de 2025

Gabaritos divulgados

Cargos e vagas

O Concurso do MP SP para Analista Técnico-Científico oferta 13 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, distribuídas entre diferentes especialidades de nível superior:

  • Arquiteto e Urbanista: 1 + CR
  • Biólogo: 1 + CR
  • Contador: 1 + CR
  • Economista: 1 + CR
  • Engenheiro Agrônomo: 1 + CR
  • Engenheiro Civil: 1 + CR
  • Engenheiro da Computação: 1 + CR
  • Engenheiro de Segurança do Trabalho: 1 + CR
  • Engenheiro de Tráfego: 1 + CR
  • Geógrafo: 1 + CR
  • Geólogo: 1 + CR
  • Médico Veterinário: 1 + CR
  • Pedagogo: 1 + CR

Requisitos

Para concorrer ao cargo de Analista Técnico-Científico do MP SP, o candidato deve atender aos requisitos específicos da especialidade escolhida. De forma geral, os requisitos incluem:

  • Nível superior completo na área correspondente à especialidade, com diploma reconhecido pelo MEC
  • Experiência profissional mínima de 3 (três) anos, comprovada por documentação prevista em edital (atestados, CTPS, CAT, ART ou RRT, conforme o caso)
  • Registro profissional obrigatório no órgão de classe competente, quando aplicável

Salário e benefícios

O cargo de Analista Técnico-Científico conta com remuneração inicial de R$ 18.705,85, para jornada de trabalho de 40 horas semanais, independentemente da especialidade.

A composição da remuneração mensal é a seguinte:

  • Vencimento básico: R$ 8.585,00
  • Gratificação de Promotoria: R$ 10.120,85

Além do vencimento, os aprovados fazem jus aos benefícios de caráter indenizatório, conforme previsto em legislação e atos normativos internos do Ministério Público do Estado de São Paulo:

  • Auxílio-alimentação: R$ 1.450,00 (mensal);
  • Auxílio-transporte: R$ 17,80 (por dia trabalhado);
  • Auxílio-saúde: até R$ 2.805,87 (mensal), mediante ressarcimento total ou parcial das despesas com plano de assistência médica e odontológica.

Etapas e provas

Prova objetiva

De caráter eliminatório e classificatório, foi composta por 60 questões de múltipla escolha, com cinco alternativas cada, abrangendo conhecimentos gerais e específicos, conforme o conteúdo programático previsto em edital. A distribuição foi a seguinte:

  • Língua Portuguesa: 13 questões
  • Raciocínio Lógico: 10 questões
  • Legislação Específica – Noções de Direito: 7 questões
  • Conhecimentos Específicos: 30 questões

Prova discursiva

De caráter eliminatório e classificatório, consistiu em 1 (um) estudo de caso, elaborado de acordo com a especialidade escolhida pelo candidato. A avaliação teve como objetivo aferir o domínio dos conhecimentos técnicos específicos, devendo a resposta ser manuscrita, com letra legível, conforme as orientações do edital.

As avaliações foram aplicadas no dia 14 de dezembro de 2025, com duração total de 5 (cinco) horas.

Concurso MP SP: Analista de Promotoria II

Situação atual

O Concurso do MP SP para o cargo de Analista de Promotoria II encontra-se na fase de divulgação dos resultados preliminares da prova objetiva. As provas objetiva e dissertativa foram aplicadas no dia 23 de novembro de 2025, sob organização da banca Vunesp.

O gabarito definitivo da prova objetiva foi publicado em 25 de novembro de 2025. Posteriormente, em 13 de janeiro de 2026, foi divulgado o resultado preliminar da prova objetiva.

Gabaritos divulgados

Resultado preliminar da prova objetiva

Cargos e vagas

O Concurso do MP SP para o cargo de Analista de Promotoria II oferta 15 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, distribuídas por macrorregiões do estado.

A distribuição das oportunidades é a seguinte:

  • Analista de Promotoria II – Macrorregião I (Capital): 9 + CR

(Áreas Regionais da Capital, Grande São Paulo, Santos e Vale do Ribeira)

  • Analista de Promotoria II – Macrorregião II (Campinas): 1 + CR

(Áreas Regionais de Campinas e Taubaté)

  • Analista de Promotoria II – Macrorregião III (Piracicaba): 1 + CR

(Áreas Regionais de Piracicaba e Sorocaba)

  • Analista de Promotoria II – Macrorregião IV (Bauru): 2 + CR

(Áreas Regionais de Araçatuba, Bauru e Presidente Prudente)

  • Analista de Promotoria II – Macrorregião V (Ribeirão Preto): 2 + CR

(Áreas Regionais de Franca, Ribeirão Preto e São José do Rio Preto)

Requisitos

Para concorrer ao cargo de Analista de Promotoria II do MP SP, o candidato deve atender aos seguintes requisitos:

  • Nível superior completo
  • Habilitação legal específica: não é necessária
  • Experiência profissional: não é necessária
  • Registro profissional em órgão de classe: não é necessário

Salário e benefícios

O cargo de Analista de Promotoria II conta com remuneração inicial de R$ 13.581,75, para jornada de trabalho de 40 horas semanais.

A composição da remuneração mensal é a seguinte:

  • Vencimento básico: R$ 5.161,22
  • Gratificação de Promotoria: R$ 8.420,53

Além do vencimento, os aprovados fazem jus aos seguintes benefícios:

  • Auxílio-alimentação: R$ 1.450,00 (mensal)
  • Auxílio-transporte: R$ 17,80 (por dia trabalhado)
  • Auxílio-saúde: até R$ 2.037,26 (mensal), mediante ressarcimento total ou parcial de despesas com plano de assistência médica e odontológica.

Etapas e provas

Prova objetiva

De caráter eliminatório e classificatório, foi composta por 90 questões de múltipla escolha, com cinco alternativas cada, abrangendo Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos, conforme a distribuição abaixo:

Conhecimentos Gerais

  • Língua Portuguesa: 10 questões
  • Matemática: 4 questões
  • Raciocínio Lógico: 4 questões
  • Atualidades: 4 questões
  • Informática: 4 questões

Conhecimentos Específicos

  • Direito Constitucional e Ministério Público: 15 questões
  • Direito Administrativo: 10 questões
  • Direito Penal: 20 questões
  • Direito Processual Penal: 15 questões
  • Teoria Geral das Ciências Contábeis: 4 questões

A prova teve duração de 4 (quatro) horas, não sendo permitida a saída definitiva do candidato da sala antes de transcorridas as 2 (duas) primeiras horas, sob pena de eliminação.

Prova dissertativa

De caráter eliminatório e classificatório, ocorreu no dia 23 de novembro de 2025, no período da tarde. A avaliação teve duração de 3 (três) horas, não sendo permitida a saída definitiva da sala antes das 2 (duas) primeiras horas do início da prova.

Investigação social

De caráter eliminatório, destina-se à comprovação da idoneidade moral e conduta compatível com o exercício do cargo. Nesta fase, os candidatos devem apresentar documentação destinada a demonstrar a inexistência de antecedentes incompatíveis com as atribuições da função.

Prova oral

De caráter eliminatório e classificatório, tem como objetivo avaliar o conhecimento do candidato nas disciplinas específicas do cargo. A arguição será realizada por banca examinadora composta por cinco integrantes do Ministério Público, designados pelo Procurador-Geral de Justiça.

A avaliação terá duração de até 50 minutos por candidato e será aplicada exclusivamente no município de São Paulo (Capital), em data a ser definida. Durante o período de realização, os candidatos deverão permanecer isolados e incomunicáveis, sob pena de eliminação.

Concurso MP SP: Analista Jurídico

Situação atual

O Concurso do MP SP para o cargo de Analista Jurídico encontra-se em fase avançada. O gabarito da prova objetiva foi publicado em 16 de setembro, seguido da divulgação do resultado da prova objetiva em 10 de outubro.

Na sequência, em 30 de outubro, ocorreu a convocação dos candidatos para a prova escrita e discursiva. Já em 1º de dezembro, foi realizada a convocação para a entrevista de heteroidentificação dos candidatos autodeclarados negros.

Por fim, em 8 de dezembro, foi disponibilizado o Caderno de Questões da Prova Escrita e Discursiva, consolidando mais uma etapa do andamento do certame.

Caderno de questões da prova escrita (discursiva)

Cargos e vagas

O Concurso do MP SP para o cargo de Analista Jurídico oferece oportunidades em cadastro de reserva, sem quantitativo definido de vagas imediatas.

As convocações poderão ocorrer nas seguintes regiões administrativas do MP SP:

Capital e Grande São Paulo, Araçatuba, Bauru, Campinas, Franca, Piracicaba, Presidente Prudente, Ribeirão Preto, Santos, São José do Rio Preto, Sorocaba, Taubaté e Vale do Ribeira.

Requisitos

Para concorrer ao cargo de Analista Jurídico do MP SP, o candidato deve atender aos seguintes requisitos:

  • Nível superior completo em Direito
  • Habilitação legal específica: não é exigida
  • Experiência profissional: não é exigida
  • Registro profissional em órgão de classe: não é exigido

Salário e benefícios

O cargo de Analista Jurídico conta com remuneração inicial de R$ 10.370,42, para jornada de trabalho de 40 horas semanais.

A composição da remuneração mensal é a seguinte:

  • Vencimento básico: R$ 4.527,78
  • Gratificação de Promotoria: R$ 5.842,64

Além do vencimento, os aprovados fazem jus aos seguintes benefícios de caráter indenizatório, conforme normas internas do Ministério Público do Estado de São Paulo:

  • Auxílio-alimentação: R$ 1.450,00 (mensal)
  • Auxílio-transporte: R$ 17,80 (por dia trabalhado)
  • Auxílio-saúde: R$ 1.555,56 (mensal)

Etapas e provas

Prova objetiva

De caráter eliminatório e classificatório, foi composta por 100 questões de múltipla escolha e teve duração de 5 (cinco) horas. A avaliação abrangeu as seguintes disciplinas:

  • Língua Portuguesa
  • Atualidades
  • Informática
  • Direito Constitucional e Ministério Público
  • Direito Administrativo
  • Direito Penal
  • Direito Processual Penal
  • Direito Civil
  • Direito Processual Civil
  • Direito da Infância e Juventude
  • Tutela dos Interesses Difusos e Coletivos
  • Direito Comercial e Empresarial
  • Direitos Humanos
  • Direito Eleitoral

Prova escrita e discursiva

De caráter eliminatório e classificatório, teve duração de 4 (quatro) horas e foi composta por duas redações técnicas e cinco questões discursivas.

As redações abordaram os seguintes temas:

  • Primeira redação: Direito Penal ou Direito Processual Penal;
  • Segunda redação: Tutela dos Interesses Difusos e Coletivos ou Direito Processual Civil.

As questões discursivas versaram sobre as demais matérias previstas no conteúdo programático, não contempladas nas redações.

A avaliação teve como objetivo aferir o domínio do conhecimento jurídico, da prática processual, da argumentação e da adequada utilização da linguagem jurídica, conforme exigido para o desempenho das atribuições do cargo.

Concurso MP SP: Auxiliar de Promotoria III – Motorista

Situação atual

O Concurso do MP SP para o cargo de Auxiliar de Promotoria III – Motorista encontra-se em fase de convocação para a prova prática. No dia 14 de novembro de 2025, foi publicada no Diário Oficial do Estado de São Paulo a lista de candidatos habilitados na prova objetiva.

Lista dos candidatos habilitados

Posteriormente, em 3 de dezembro de 2025, ocorreu a convocação para a prova prática, cuja aplicação ocorreu no dia 18 de janeiro de 2026, conforme cronograma divulgado em edital.

Cargos e vagas

O concurso oferta 5 vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva, exclusivamente para o cargo de Auxiliar de Promotoria III – Motorista.

As nomeações ocorrerão conforme a necessidade da Administração, durante o prazo de validade do certame.

Salário e benefícios

O cargo de Auxiliar de Promotoria III – Motorista conta com remuneração inicial de R$ 5.643,14, para jornada de trabalho de 40 horas semanais.

A composição da remuneração mensal é a seguinte:

  • Vencimento básico: R$ 2.632,80
  • Gratificação de Promotoria: R$ 3.010,34

Além do vencimento, os aprovados fazem jus aos seguintes benefícios:

  • Auxílio-alimentação: R$ 1.450,00 (mensal)
  • Auxílio-transporte: R$ 17,80 (por dia trabalhado)
  • Auxílio-saúde: R$ 846,47 (mensal)

Requisitos

Para concorrer ao cargo de Auxiliar de Promotoria III – Motorista, o candidato deve atender aos seguintes requisitos:

  • Nível fundamental completo
  • Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias “D” ou “E”
  • Experiência profissional: não é exigida
  • Registro profissional em órgão de classe: não é exigido

Etapas e provas

Prova objetiva

De caráter eliminatório e classificatório, foi composta por 50 questões de múltipla escolha, com cinco alternativas cada, e teve duração de 4 (quatro) horas.

Foram cobradas as seguintes disciplinas:

  • Língua Portuguesa
  • Matemática e Raciocínio Lógico
  • Legislação do Ministério Público
  • Conhecimentos Específicos

Prova prática

De caráter eliminatório e classificatório, tem como objetivo avaliar o grau de conhecimento e as habilidades do candidato na execução das atividades inerentes ao cargo.

A avaliação é realizada de forma individual, considerando aspectos como domínio do volante, postura, zelo com o veículo, adequação de atitudes e habilidade na condução de veículos, tanto em percurso urbano quanto rodoviário, conforme itinerário previamente definido e na categoria de habilitação exigida.

A prova prática poderá incluir um percurso com duração aproximada de 20 minutos, além de outras atividades relacionadas às atribuições do cargo.

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