A Controladoria Geral do Estado de Mato Grosso (CGE-MT) vive uma situação singular no cenário dos concursos públicos brasileiros, sendo um dos poucos órgãos de controle interno estadual que não possui cargos vagos atualmente. O último concurso foi realizado em 2014 pela FMP Concursos, oferecendo apenas 2 vagas mais cadastro de reserva para Auditor do Estado.
Conforme dados do segundo trimestre de 2023, todos os 100 cargos de Auditor do Estado, 14 cargos de Analista Administrativo e 10 cargos de Técnico Administrativo estão ocupados, evidenciando gestão exemplar dos recursos humanos especializados em controle interno.
A CGE-MT informou em maio de 2023 que não há previsão de novo edital, situação compreensível diante do quadro completo e da eficiência na gestão de pessoal. O órgão, que sucedeu a antiga Auditoria Geral do Estado através da Lei Complementar nº 550/2014, oferece remuneração atrativa com valores que chegam a R$ 21 mil no topo da carreira de Auditor do Estado.
Situação atual
A CGE-MT apresenta situação excepcional no cenário nacional dos órgãos de controle interno, com quadro de pessoal completamente preenchido conforme dados oficiais do segundo trimestre de 2023. Todos os 124 cargos criados por lei estão ocupados: 100 Auditores do Estado, 14 Analistas Administrativos e 10 Técnicos Administrativos.
Esta realidade resulta do aproveitamento eficiente do último concurso realizado em 2014 e da gestão estratégica de recursos humanos que priorizou a retenção de servidores especializados. O órgão informou oficialmente em maio de 2023 que não há previsão de novo edital, situação justificada pela ausência de vacâncias.
A CGE-MT atua nas competências de auditoria governamental, controladoria, correição, ouvidoria e fiscalização contábil, financeira, orçamentária, operacional e patrimonial do Poder Executivo estadual, além de apoiar o controle externo em sua missão institucional. O quadro completo permite atendimento adequado de todas essas demandas.
Perspectivas futuras
Cenário atual:
- Quadro completo: 124/124 cargos ocupados
- Sem previsão: Órgão confirma ausência de novos editais
- Estabilidade: Baixo índice de rotatividade de pessoal
- Eficiência: Gestão exemplar de recursos humanos
Vagas
Quadro atual completamente ocupado
Distribuição por carreira:
| Cargo | Cargos Criados | Cargos Ocupados | Cargos Vagos |
|---|---|---|---|
| Auditor do Estado | 100 | 100 | 0 |
| Analista Administrativo | 14 | 14 | 0 |
| Técnico Administrativo | 10 | 10 | 0 |
| Total | 124 | 124 | 0 |
Último concurso (2014)
Oferta histórica:
- Cargo: Auditor do Estado
- Vagas: 2 imediatas + cadastro de reserva
- Requisitos: Nível superior em áreas específicas
- Banca: FMP Concursos
Múltiplas áreas de formação
Especialidades aceitas para Auditor:
- Ciências Contábeis
- Engenharia Civil
- Administração
- Direito
- Tecnologia da Informação
- Economia
Aproveitamento exemplar
O excelente resultado do concurso de 2014 demonstra planejamento adequado das vagas ofertadas e gestão eficiente do cadastro de reserva, resultando no preenchimento total do quadro autorizado sem excessos ou carências.
Requisitos
Requisitos gerais obrigatórios
- Nacionalidade brasileira
- Idade mínima de 18 anos
- Estar quite com obrigações eleitorais
- Estar quite com obrigações militares (homens)
- Aptidão física e mental para exercício do cargo
Auditor do Estado
Formação exigida (baseada no último edital):
- Nível superior em:
- Ciências Contábeis
- Engenharia Civil
- Administração
- Direito
- Tecnologia da Informação
- Economia
- Instituição reconhecida pelo MEC
Analista Administrativo
Formação exigida:
- Nível superior em qualquer área
- Diploma reconhecido pelo MEC
Principais atividades:
- Analisar e executar programas de governo
- Realizar estudos e emitir pareceres
- Prestar assessoria técnica
- Elaborar minutas de instrumentos normativos
Técnico Administrativo
Formação exigida:
- Nível superior (conforme estrutura atual)
Principais atividades:
- Atividades de secretariado e arquivo
- Manutenção de dados e programação
- Técnicas em contabilidade
- Auxílio em logística e gestão de pessoal
Quanto ganha um servidor da CGE-MT?
A estrutura remuneratória da CGE-MT apresenta valores competitivos com o cargo de Auditor do Estado alcançando até R$ 21 mil no topo da carreira, conforme Lei nº 9.996/2013 que estabelece quatro classes (A, B, C e D) e dez níveis cada, proporcionando ampla perspectiva de crescimento profissional.
O vencimento inicial na Classe A, Nível 1 é de R$ 11.007,71, evoluindo até R$ 21.567,21 na Classe D, Nível 10.
A progressão horizontal ocorre verticalmente através de avaliação de desempenho anual e cumprimento do intervalo de 3 anos, enquanto a progressão vertical entre classes obedece intervalos específicos: 3 anos da Classe A para B, mais 3 anos da B para C e 5 anos da C para D.
Os cargos de Analista e Técnico Administrativo seguem estrutura similar estabelecida pela Lei nº 10.052/2014, com Analista alcançando até R**$ 12.409,30** e Técnico até R$ 5.742,57, oferecendo oportunidades de carreira para diferentes níveis de formação.
As atividades incluem auditoria governamental, controladoria, correição, ouvidoria e fiscalização em suas múltiplas dimensões (contábil, financeira, orçamentária, operacional e patrimonial).
Último concurso em 2014
A CGE-MT realizou seu único concurso em 2014 quando ainda era denominada Auditoria Geral do Estado, sendo organizado pela FMP Concursos e oferecendo 2 vagas mais cadastro de reserva para Auditor do Estado com remuneração de R$ 13.511,68 na época.
O certame exigiu nível superior em seis áreas específicas: Ciências Contábeis, Engenharia Civil, Administração, Direito, Tecnologia da Informação e Economia.
A metodologia incluiu três etapas: prova objetiva (eliminatória e classificatória), prova discursiva (eliminatória e classificatória) e avaliação de títulos (classificatória).
As provas objetivas foram distribuídas em três partes: conhecimentos básicos (Língua Portuguesa, Matemática Financeira, História e Geografia de MT, Ética, Filosofia), conhecimentos complementares (Direito Administrativo, Contabilidades, Administração Pública e outras) e conhecimentos específicos (Controle na Administração Pública e Auditoria Governamental).
A avaliação de títulos contemplou pós-graduação lato sensu (1,80 pontos), mestrado (3,70 pontos) e doutorado (4,50 pontos).
Confira o edital do Concurso CGE-MT 2014
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