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Concurso TCE SC: resultados preliminares da prova objetiva divulgados

FGV publica resultados da etapa aplicada em maio; próxima etapa é a prova discursiva em 9 de agosto

O concurso do Tribunal de Contas do Estado de Santa Catarina (TCE SC) oferta 20 vagas imediatas mais cadastro de reserva para o cargo de Auditor Fiscal de Controle Externo, com salário inicial de R$ 18.984,72 mais benefícios.

A seleção é organizada pela FGV e reuniu 6.332 candidatos, com a área de Direito liderando em número de inscritos (2.067) e Administração registrando a maior concorrência (578,5 candidatos por vaga). As vagas são distribuídas entre as especialidades de Administração, Ciências Contábeis, Tecnologia da Informação, Direito, Economia, Engenharia (Civil, Sanitária e Elétrica) e Ciências Atuariais.

Confira mais informações sobre o Concurso TCE SC

Confira o cronograma completo do Concurso TCE SC

Situação atual do concurso TCE SC

Com as provas objetivas aplicadas em 24 de maio de 2026, os candidatos já podem conferir os resultados preliminares da etapa.

Quem não concordar com a pontuação pode interpor recursos entre os dias 23 e 24 de junho, diretamente no site da banca FGV.

Após o período recursal e a divulgação do resultado definitivo, os candidatos aprovados dentro do quantitativo previsto em edital serão convocados para a prova discursiva, prevista para 9 de agosto de 2026, em Florianópolis.

O concurso prevê ainda prova de títulos e avaliação psicológica como etapas subsequentes.

Confira os resultados preliminares do Concurso TCE SC no site da FGV

Cronograma do concurso TCE SC

EtapaData
Publicação do edital24/02/2026
Período de inscrições02/03 a 02/04/2026
Resultado definitivo das inscrições29/04/2026
Divulgação do local de prova18/05/2026
Prova objetiva24/05/2026
Gabaritos preliminares26/05/2026
Resultado preliminar da prova objetivaDivulgado
Recursos contra o resultado preliminar23 e 24/06/2026
Resultado definitivo da prova objetivaA definir
Prova discursiva09/08/2026 — Florianópolis
Prova de títulosA definir
Avaliação psicológicaA definir

Concorrência por especialidade

EspecialidadeVagasInscritosConcorrência
Administração2 + CR1.157578,5 por vaga
Direito5 + CR2.067413,4 por vaga
Ciências Contábeis3 + CR1.051350,3 por vaga
Engenharia Civil2 + CR679339,5 por vaga
Tecnologia da Informação5 + CR818163,6 por vaga
Economia2 + CR294147,0 por vaga
Ciências Atuariais1 + CR3838,0 por vaga
Engenharia ElétricaCR132
Engenharia SanitáriaCR96

Vagas

20 vagas em nove especialidades

Distribuição estratégica por área de conhecimento:

EspecialidadeVagasCadastro
Tecnologia da Informação5Sim
Direito5Sim
Ciências Contábeis3Sim
Administração2Sim
Economia2Sim
Engenharia Civil2Sim
Ciências Atuariais1Sim
Engenharia ElétricaSim
Engenharia SanitáriaSim

Áreas de TI com maior oferta

Tecnologia da Informação (5 vagas) aceita múltiplas formações:

  • Ciências da Computação
  • Sistemas de Informação
  • Engenharia de Computação
  • Engenharia de Software

Sistema de cotas

Reservas obrigatórias:

  • 5% para PcD (1 vaga das 20)
  • 20% para pretos e pardos (4 vagas)
  • Legislação: Decreto Estadual 2.874/2009 e Lei 17.292/2017

Cadastro de reserva robusto

Todas as especialidades possuem cadastro de reserva, incluindo aquelas sem vagas imediatas (Engenharias Elétrica e Sanitária). A validade de dois anos, prorrogável por igual período, permite convocações conforme necessidade.

Comparação com 2021

Último concurso (2021):

  • 160 vagas (40 imediatas + 120 cadastro)
  • 8.748 inscritos
  • Concorrência: Aproximadamente 55 por vaga

Concurso atual (2026):

  • 20 vagas mais especializadas
  • Expectativa: Concorrência ainda mais elevada
  • Foco: Qualidade técnica especializada

Requisitos

Requisitos gerais

  • Nacionalidade brasileira ou portuguesa (com direitos políticos)
  • Idade mínima de 18 anos
  • Estar quite com obrigações eleitorais e militares
  • Aptidão física e mental para exercício do cargo
  • Idoneidade moral comprovada
  • Aprovação em investigação social e exame toxicológico

Formação por especialidade

Administração:

  • Bacharelado em Administração
  • Administração Pública também aceita

Ciências Contábeis:

  • Bacharelado em Ciências Contábeis
  • Registro no CRC (quando aplicável)

Tecnologia da Informação:

  • Ciências da Computação
  • Engenharia de Computação
  • Engenharia de Software
  • Sistemas de Informação

Direito:

  • Bacharelado em Direito
  • Não exige registro na OAB

Economia:

  • Bacharelado em Ciências Econômicas

Engenharias:

  • Engenharia Civil (2 vagas + CR)
  • Engenharia Elétrica (apenas CR)
  • Engenharia Sanitária (apenas CR)
  • Registro no CREA quando exigido

Ciências Atuariais:

  • Bacharelado em Ciências Atuariais
  • Registro profissional conforme legislação

Jornada de trabalho

  • 40 horas semanais presenciais
  • Sede: Florianópolis/SC
  • Deslocamentos: Por todo território catarinense
  • Atividades: Auditorias, inspeções e fiscalizações

Quanto ganha um Auditor Fiscal do TCE-SC?

A remuneração inicial para o cargo de Auditor Fiscal de Controle Externo do TCE-SC é de R$ 21.793,10, composta por vencimento básico de R$ 10.486,56 (aplicável a todas as especialidades), gratificação de desempenho de até R$ 8.498,16 (variável conforme avaliação de performance, com impacto significativo na remuneração total) e auxílio-alimentação fixo mensal de R$ 2.808,38.

Além desses valores, o cargo oferece benefícios adicionais como estabilidade após estágio probatório, progressão por tempo e mérito, aposentadoria especial de servidor público, 13º salário e férias remuneradas, além de licenças previstas em lei, segundo dados do Portal da Transparência do Estado.

O cargo de Auditor Fiscal oferece evolução remuneratória através de progressão horizontal (tempo de serviço), progressão vertical (mérito e qualificação), gratificações por desempenho e adicional por titulação.

A jornada diferenciada é de 40 horas semanais, com trabalho presencial na sede em Florianópolis, missões pelo estado de Santa Catarina, atividades variadas incluindo auditorias, inspeções e fiscalizações, tudo em um ambiente técnico especializado.

Estrutura das provas

Quatro etapas de avaliação

1. Prova Objetiva (eliminatória e classificatória) 2. Prova Discursiva (eliminatória e classificatória)

3. Avaliação de Títulos (classificatória) 4. Avaliação Psicológica (eliminatória)

Prova Objetiva (24 de maio)

Formato:

  • 100 questões de múltipla escolha
  • 5 alternativas cada (A, B, C, D, E)
  • Duração: 5 horas (13h às 18h)
  • Local: Florianópolis/SC

Estrutura:

  • Módulo I: 40 questões (Conhecimentos Gerais)
  • Módulo II: 60 questões (Conhecimentos Específicos)

Aprovação:

  • Mínimo 50% em cada módulo
  • Caráter: Eliminatório e classificatório

Disciplinas por área

Tecnologia da Informação:

  • Gerais: Português, Raciocínio Lógico, Ética, Direito
  • Específicos: Auditoria Governamental, Controle Externo, Legislação TCE-SC, TI

Demais áreas (exceto Direito):

  • Gerais: Português, Raciocínio Lógico, Ética, Direito, Informática
  • Específicos: Auditoria, Controle Externo, Legislação, área específica

Direito:

  • Gerais: Português, Raciocínio Lógico, Ética, Informática
  • Específicos: Auditoria, Controle Externo, Legislação, Direito

Prova Discursiva (9 de agosto)

Formato:

  • 1 peça técnica (60 linhas) = 20 pontos
  • 4 questões subjetivas (30 linhas cada) = 10 pontos cada
  • Total: 60 pontos
  • Duração: 5 horas (13h às 18h)

Convocação por especialidade:

  • TI: 220 candidatos classificados na objetiva
  • Direito: 220 candidatos
  • Ciências Contábeis: 140 candidatos
  • Administração, Economia, Eng. Civil: 90 cada
  • Eng. Elétrica, Eng. Sanitária: 30 cada
  • Ciências Atuariais: 50 candidatos

Aprovação:

  • Mínimo: 30 pontos (50% da nota total)

Avaliação de Títulos (máximo 10 pontos)

Formação Acadêmica (até 6 pontos):

  • Doutorado: 2,5 pontos
  • Mestrado: 1,5 pontos
  • Pós-graduação lato sensu: 0,5 por título (até 1,5)
  • Graduação adicional: 0,5 pontos

Experiência Profissional (até 4 pontos):

  • 0,5 pontos por ano completo na área

Avaliação Psicológica

Metodologia:

  • Análise de características cognitivas e personalidade
  • Instrumentos: Entrevistas, testes psicológicos reconhecidos pelo CFP
  • Objetivo: Prognóstico de desempenho no cargo
  • Natureza: Eliminatória

Etapas pós-homologação

Investigação Social:

  • Verificação de idoneidade moral e conduta
  • Âmbitos: Criminal, civil, profissional
  • Resultado: Apto ou inapto

Exame Toxicológico:

  • Obrigatório para nomeação
  • Janela: 90 dias mínimos
  • Matriz: Cabelos ou pelos (queratina)
  • Substâncias: Psicoativas em geral

Último concurso TCE-SC 2021

O último certame foi realizado em 2021 pela própria FGV, oferecendo 160 vagas (40 imediatas + 120 cadastro de reserva) e atraindo 8.748 inscritos, resultando em alta concorrência de aproximadamente 55 candidatos por vaga.

Confira o edital do Concurso TCE-SC 2021

Estrutura do concurso anterior

Provas aplicadas:

  • Objetiva: 100 questões múltipla escolha
  • Discursiva: Questões dissertativas
  • Local: Florianópolis/SC
  • Aproveitamento: Significativo do cadastro de reserva

Disciplinas cobradas (2021)

Conhecimentos Básicos (40 questões):

  • Língua Portuguesa
  • Auditoria Governamental e Compliance
  • Controle Externo da Administração Pública
  • Direito Administrativo (exceto área Direito)
  • Direito Constitucional (exceto área Direito)
  • Direito Financeiro
  • Ética no Serviço Público
  • Conhecimentos sobre Santa Catarina

Conhecimentos Específicos (60 questões):

  • Conforme área de especialização escolhida
  • Aprofundamento técnico em cada campo

Evolução do concurso

2021 vs 2026:

  • Vagas: Redução de 160 para 20 (mais especializadas)
  • Banca: Mesma (FGV)
  • Estrutura: Mantida com melhorias
  • Especialidades: Ampliação das áreas aceitas
  • Modernização: Atualização das disciplinas

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